Owl’s Head – ta passion, ton travail
Ce texte a été écrit en partenariat avec
Travailler à Owl’s Head ne sera jamais un emploi traditionnel car vous pourrez profiter de vos sports préférés et vivre vos passions jusqu’au bout. Vous aurez accès à des couchers de soleil incroyables, des vues sur le lac Memphrémagog ou encore à des pistes de ski incroyables.
Owl’s Head recrute et s’adresse à vous !
Vous êtes passionnés par les sports d’hiver, par votre métier ou par notre défi de croissance? Vous avez assurément votre place dans l’équipe! Travailler à Owl’s Head c’est un peu comme partir à l’aventure tous les jours dans un décor naturel à couper le souffle. Chaque jour est unique et révèle une nouvelle expérience, de nouveaux panoramas, impossibles à reproduire. On dit parfois d’Owl’s Head que c’est le secret le mieux gardé des Cantons-de-l’Est. Tout paraît à la fois nouveau et familier, il faut être là pour le vivre.
Owl’s Head, c’est une équipe dont les valeurs communes sont la famille, la passion, le plaisir, l’excellence et le respect. Tous les membres de la grande famille Owl’s Head sont des ambassadeurs de la montagne, participent au développement de celle-ci et prennent part à l’expérience client en visant l’excellence, toujours dans le plaisir.
À toi de jouer!
Une opération recrutement se tiendra les 25 et 26 septembre de 10 h à 14 h pendant le Owl’s Head en couleurs. Plusieurs postes sont à combler! Dehors, dedans, du service à la clientèle, en passant par la restauration, jusqu’à l’entretien des pistes, les opportunités sont variées. Temps plein, temps partiel, saisonnier ou permanent, plusieurs choix s’offrent à vous!
Venez constater par vous-même combien le milieu de travail est passionnant et agréable. Possibilité d’embauche immédiate et jusqu’à 900$ de prime à l’embauche! De plus, tous les participants recevront en cadeau une paire de billets de ski! N’oubliez pas votre CV.
Pour voir les postes disponibles, visitez le owlshead.com/emplois/ et rendez-vous sur la page Facebook d’Owl’s Head pour les détails sur l’opération de recrutement.
La marque employeur
Owl’s Head vient de lancer sa nouvelle marque employeur, résultat d’une longue série de consultations et d’un sondages avec ses employés. L’entreprise souhaite que la marque employeur se construise autour des passions de ses employés.
Au-delà du travail, il y a des humains, des employés passionnés qui s’investissent tous les jours afin de permettre aux visiteurs de vivre une expérience de villégiature unique et séduisante.
Le lancement de cette marque employeur est une démarche proactive qui répond à des défis d’attraction, de fidélisation et de connexion aux employés et aux candidats. L’idée est d’être un employeur exemplaire en prônant des valeurs communes que sont la famille, la passion, le plaisir, l’excellence et le respect et en mettant en place des incitatifs pour remercier les employés pour leur dévouement.